Bons programas de estágio auxiliam indústrias a captar novos talentos
Diante da elevada falta de mão de obra qualificada, empresas catarinenses desenvolvem programas de estágio bem estruturados para captar novos profissionais. Os melhores programas foram reunidos em uma cartilha lançada pelo IEL/SC
O estágio tem sido uma prática importante para a captação de novos talentos para a indústria diante da elevada carência de profissionais qualificados no país. No entanto, para que a atividade traga este benefício, os programas de estágio devem estar bem estruturados. Muitas indústrias catarinenses já têm executado bons programas e para divulgá-los o Instituto Euvaldo Lodi (IEL/SC), entidade do Sistema FIESC, lançou uma cartilha especial.
A coletânea apresenta as experiências bem-sucedidas desenvolvidas por empresas de Santa Catarina entre 2006 e 2010. Estas organizações tiveram seus programas reconhecidos no Prêmio Catarinense de Estágio, promovido pelo IEL/SC. Alguns destes programas também foram premiados em nível nacional, se tornando referência.
Voltada especialmente para empresas e instituições de ensino, a cartilha contempla temas como legislação de estágio, processo de seleção e integração de estudantes, além de acompanhamento, avaliação, capacitação e supervisão de estagiários. O documento foi elaborado com o apoio do Movimento Catarinense para Excelência (MCE) e com base nos relatórios e nas visitas feitas às empresas que participaram do prêmio.
Mais informações pelo e-mail iel@ielsc.org.br e/ou telefone 48 3231-4125.
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